Es ist kein Geheimnis, dass dies aufgrund der COVID-19-Pandemie eine schwierige Zeit für alle ist, und Unternehmen sind keine Ausnahme. Aufgrund der restriktiven Maßnahmen, die Regierungen auf der ganzen Welt ergreifen, mussten viele der Mitarbeiter, die vom Büro aus arbeiteten, nun in ihre Heimbüros umziehen und die Fernarbeit übernehmen. Wie steigern Sie die Motivation Ihres Teams unter diesen schwierigen Umständen?.
Larissa Heler, Regionale Managerin bei www.geschenkkoerbeversand.de. Inspiriert von Kulturen auf der ganzen Welt und aufgrund ihrer internationalen Erfahrung schreibt sie Artikel über Geschenketikette, die es in verschiedenen Ländern und Welttraditionen gibt.
.
Der Tag der Sekretärinnen und Sekretäre würdigt den Beitrag der Arbeit von Sekretären, Verwaltungsassistenten und anderen Büroangestellten. Der Feiertag wird am 29. April 2020 in Deutschland gefeiert.
Larissa Heler, Regionale Managerin bei www.geschenkkoerbeversand.de. Inspiriert von Kulturen auf der ganzen Welt und aufgrund ihrer internationalen Erfahrung schreibt sie Artikel über Geschenketikette, die es in verschiedenen Ländern und Welttraditionen gibt.
.
Bei der Erstellung von Listen mit den besten Geschenkideen für Unternehmen müssen Sie eine Reihe von Faktoren berücksichtigen: wer Ihr Empfänger ist, die Beziehung zum Unternehmen, ihr Land, lokale Traditionen, persönliche Vorlieben und vieles mehr. Wir wissen, dass der Prozess langwierig sein kann und wollten unseren Kunden den Rechercheprozess erleichtern.
Wir haben Geschäftsetikette in fast 200 Ländern studiert und eine Kulktur-Analyse durchgeführt. Außerdem haben wir Daten zu allen Bestellungen analysiert, die bei uns eingegangen sind, und die beliebtesten Optionen für den Versand an Geschäftspartner, Kunden und Mitarbeiter im Ausland zusammengefasst.
Larissa Heler, Regionale Managerin bei www.geschenkkoerbeversand.de. Inspiriert von Kulturen auf der ganzen Welt und aufgrund ihrer internationalen Erfahrung schreibt sie Artikel über Geschenketikette, die es in verschiedenen Ländern und Welttraditionen gibt.
.
Wussten Sie, dass die jüngste Forschung Stress im Büro als einen der wichtigsten Faktoren für Herz-Kreislauf- und psychische Gesundheitsprobleme, Schlaf- und Essstörungen und sogar chronische Angstzustände bezeichnet? Um die Lebensqualität Ihrer Mitarbeiter zu verbessern, muss man versuchen, mit Stress am Arbeitsplatz umzugehen. Aber wie?
Kennen Sie die Ursachen von Stress am Arbeitsplatz lernen: Arbeitsbelastung, schlechte Managementpraktiken, ungesunde physische Arbeitsumgebung.
Lernen Sie einfache Strategien für das Stressmanagement am Arbeitsplatz: Gehen Sie mit Bedacht auf Ihre Bürogestaltung und -architektur ein, ermutigen Sie die Mitarbeiter, sich mit Gegenständen zu umgeben, die sie lieben, verwenden Sie Spielzeug und Geräte zum Stressabbau und die richtigen Möbel.
Nehmen Sie unterhaltsame Stressbewältigungsaktivitäten für das Büromanagement in Ihr Mitarbeiterbindungsprogramm auf: Feiern Sie Geburtstage, wichtige Termine Ihres Unternehmens, Auszeichnungen für Mitarbeiter, Yoga, Meditation, Achtsamkeit und / oder Spa-Tage für die Teams. Stellen Sie die Veranstaltungen von “Nehmen Sie Ihr Haustier mit zur Arbeit” vor
Larissa Heler, Regionale Managerin bei www.geschenkkoerbeversand.de. Inspiriert von Kulturen auf der ganzen Welt und aufgrund ihrer internationalen Erfahrung schreibt sie Artikel über Geschenketikette, die es in verschiedenen Ländern und Welttraditionen gibt.
.
Jeder genießt es, für seine harte Arbeit anerkannt und belohnt zu werden. Ein glückliches Arbeitsklima fordert die Produktivität und trägt zum Gesamterfolg des Unternehmens bei. Indem Sie, als Vorgesetzter, die Arbeitsumgebung glücklicher machen, ermutigen Sie Ihr Team, die gute Arbeit fortzusetzen. Positive Verstärkung ist ein Beispiel für alle und zeigt, dass Sie die Arbeit des Teams wertschätzen.
Das Erkennen Ihres Teams ist nicht so schwiereig, wie Sie vielleicht denken. Der Schlüssel zu produktiven Belohnungen von Mitarbeitern ist es, nachdenklich und kreativ zu sein. Um Ihnen eine bessere Vorstellung zu geben, gibt es 5 Möglichkeiten, wie Sie Ihre Mitarbeiter schon heute belohnen können, damit sie glücklich und motiviert bleiben und Ihrem Unternehmen weiterhin Erfolg versprechen.
Larissa Heler, Regionale Managerin bei www.geschenkkoerbeversand.de. Inspiriert von Kulturen auf der ganzen Welt und aufgrund ihrer internationalen Erfahrung schreibt sie Artikel über Geschenketikette, die es in verschiedenen Ländern und Welttraditionen gibt.
.